Personalberatung:
Unternehmen und ihre Führungskräfte und Mitarbeiter sind
heute einem Wettbewerbs- und Veränderungsdruck ausgesetzt,
der eine neue Qualität erreicht hat. Das Personal-Management
ist mehr denn je gefordert, die richtigen Mitarbeiter rechtzeitig
im richtigen Umfang im Unternehmen verfügbar zu machen.
schäperHRsolutions bietet Beratung auf Augenhöhe bzw.
Interim Manager und Know-how „on demand“ für die Kernbereiche
des betrieblichen Personal-Managements.
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Placement:
Trennungssituationen gehören zum Arbeitsleben.
Für Unternehmen und Mitarbeiter sind sie einschneidend.
schäperHRsolutions bietet professionelle, einfühlsame und gestaltende
Unterstützung.
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